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トヨタ生協を知る ABOUT US

MEGLiA’S ORIGINS 当たり前の安心を、
それを必要とする
一人ひとりのもとへ。

1945年。物資が不足していた戦後の混乱期に、トヨタ生活協同組合は誕生しました。
始まりは、工場内の小さな「互助会」。
働く仲間同士が支え合い、生活に必要な物資を確保したい。そんな切実な思いからのスタートでした。

売店や食堂など、働く人々の生活を支える取り組みは、仲間からの「ありがとう」に後押しされて広がっていきました。

やがて、トヨタ自動車で働く方々だけでなく、拠点であるこの街で暮らす方々の生活にも関わるようになっていきます。

本部喫茶

材料が不足していた時、代用食(米の代わりに芋や麺)と飲み物のみを提供。
それでも、多くの方に利用されていました。

食糧不足により、闇市が盛んに。

地域住民が食料購入に苦労。

移転後本部店 正面玄関

私たちの基本理念は「組合員への最大の奉仕」。
組合員様の生活を、より良くしていくことです。

MEGLiA(メグリア)という愛称にも、その思いが込められています。「より良く」を意味するイタリア語の「Meglio」と、日本語の「めぐりあい」。出会いを大切にしながら、今日を少しでも良くしていく——そんな願いが重なっています。

トヨタ自動車で働く人々、そして地域で暮らす人々。
一人ひとりの日常が滞りなく進むように、これからも支え続けていきたいと考えています。

HISTORY トヨタ生協の歩み

ここから、歩みを年表でたどります。

1945
「互助会」として発足

トヨタ自動車工業㈱挙母工場において、互助会として設立

1949
組織体制の確立

「トヨタ生活協同組合」へ名称を変更し、法人として新たにスタート

1976
事業拡大の節目

現在の「メグリア本店」となる新本部店をオープン

1985
宅配サービスの広がり

店舗に来られない組合員様のため、現在の宅配事業に繋がる「共同購入事業」を開始

1995
新たな名称の導入

創立50周年を機に、親しみやすい新愛称「メグリア (MEGLiA)」を制定

1996
葬祭事業への展開

組合員様の多様なニーズに応えるため、メグリアセレモニー前山ホールを開設

2003
医療サービスへの展開

地域の医療ニーズに応えるため、トヨタ記念病院前に調剤薬局をオープン

2007
介護・福祉分野への参入

超高齢社会の到来に対応し、デイサービス事業を開始。介護・福祉分野へと事業を拡大

2011
買い物支援拡充

買物が困難な地域や高齢者の支援を目的に、移動店舗「メグリア便」の運行を開始

2025
創立80周年

次の100周年に向け、新たなビジョンを策定

こうした積み重ねが
いまのメグリアにつながっています

BUSINESS & ACTIONS メグリアの事業と活動

人生のあらゆるシーンを支える事業を展開しています。

店舗事業

  • 本店・地域店(スーパーマーケット)
  • 宅配(共同購入・個別配送)
  • 企業内売店
  • 移動店舗「メグリア便」

ダイニングサービス事業

  • 社員食堂
  • 寮食堂
  • 託児所給食
  • 病院患者給食
  • 給食センター(配送)

ライフサポート事業

  • 調剤薬局
  • 住宅リフォーム
  • デイサービス
  • 居宅介護支援
  • ガソリンスタンド
  • セレモニーホール
など

事務間接

すべての仕事の下支え

地域と未来への活動

トヨタ自動車㈱で働く方々やそのご家族、また、地域にお住いのみなさまのくらしに密着し、日々の食事や買い物を通じて生活を支えています。

地域のくらしを支える取り組み
豊田市とは包括連携協定を締結しており、その連携体制を活かし、コロナ禍においては外出が困難なご家庭への配食支援を行うなど、地域の生活を支えてきました。現在も子育て支援、防災、福祉など幅広い分野で行政と連携し、地域の皆さまのくらしを支える取り組みを続けています。
組合員様や地域の方はもちろん、行政と連携した取り組みを通じて、日々の暮らしを実直に支え続けています。
豊田市、みよし市にお住まいのご家庭へ、赤ちゃんの誕生をお祝いし「WELCOME BOX」をプレゼントしています。
身近に頼れる方がいない高齢者の方を対象に、日常生活の支援や入退院時のサポートなど、安心して暮らし続けるための支援を行っています。
  • 2022年 11月
    豊田市との包括連携協定 締結
  • 2023年 3月
    みよし市との包括連携協定 締結
  • 2025年 12月
    地域共生社会の実現に向けた重層的支援の推進に関する協定 締結

BY THE NUMBERS 数字で見るトヨタ生協

トヨタ生活協同組合 組合員数

27.8
万人
地域の人口の内、大きな割合を占めています。
(豊田市 約41万人+みよし市 約6万人)
職域組合員
13.8
万人
49.7
%
地域組合員
14
万人
50.3
%
※ 2026年4月現在

総事業高

職域生協で日本最大級の事業規模
425
億円
事業比率
店舗
50
%
ダイニング
40
%
ライフ
10
%
※ 2025年6月現在

拠点数

256
か所
※ 2025年11月現在

食堂
日当たり提供食数
(直営のみ)

4.5
万食/日
※ ※2024年度実績

店舗
日当たり平均来客数

12.5
万人/日
※ ※2024年度実績

全従業員数

3,818
正職員:808人
パートタイマー:3,010人
※ 2026年4月現在

正職員の男女比

男性
6
女性
4
※ 2025年6月11日現在

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合

9.3
%
(118名中11名)
※ 2024年度実績

月平均所定外
労働時間

19.8
時間
※ 2024年度実績

平均勤続
勤務年数

17.3
※ 2024年度実績

平均有給休暇
取得日数

14.2
※ 2024年度実績

育児休業対象者数・
取得者数

男性 女性 合計
対象者
13
27
40
取得者
4
27
31
※ 2024年度実績

育児休業取得率

男性
30.8
%
女性
100
%
※ 2024年度実績

募集要項・選考フロー ENTRY

毎日の生活を
支え続ける存在に。

メグリアは、長年にわたり地域に根ざし、
人々の毎日を支える仕組みを築いてきました。
その安定した環境の中で、一人ひとりが主体性を発揮し、
新しい価値を生み出しています。

あなたも、みんなの生活を支える
「ヒーロー」の一員になりませんか?